求职遭遇奇葩‘感恩文化’：每日给老板发2.22元红包

分享昨日求职趣事，单纯觉得很好笑🥰到今天都还津津乐道，分享给大家图个乐🥺面试要求着正装，化淡妆，公司也在一个响当当的办公楼，满怀期待的去应聘，前期正常和hr互相提问，快到结束时hr表明贵公司有一个感恩文化，听她描述所有员工入职第一天就要加老板微信，我有点疑问为何第一天入职就要加老板的微信，hr接着说平时我们对于父母、朋友也会表示感恩，比如发个小红包之类的，收到红包的人也会开心并记住我，心想这和加老板的微信有何联系？hr最后说从入职第一天开始就要给老板发最低2.22元的红包，并且需要每天发，我问为何？她解释道这是贵公司的感恩文化以及老板对于每个员工是否能坚持持久的做一件事情的考核，当下问我有何想法，我回答她说没有任何想法（内心只有无语😥）hr说没关系可以直说，我笑笑的说道从没有听说过，毕竟新鲜的事物也是需要接受的过程吧！hr随后把我的简历给另外一位主管，让我去做相应的表格，我跟随他走到电脑面前等待着他开机，他表示可以坐下来看下表格以及我需要从表格中回答的问题，我说不用你先打开我看一眼再说，打开后我问他如果我还在考虑你们公司也需要做这个表格，还是来面试该岗位就必须要做这个表格你们公司也要评估我合不合适呢？他说如果还在考虑中可以不用做，我随手挎上包，转身大步流星的就朝大门走

这是一组来自微博的竖屏图文内容，分为上下两部分：上半部分是求职者与公司HR的微信聊天记录，求职者告知HR自己因无法接受公司的“感恩文化”而不考虑入职，HR试图以“一天发2.22元，一个月仅66元左右”来弱化该文化的不合理性，被求职者回怼；下半部分是求职者发布的长文，详细讲述求职经过：公司要求面试者着正装、化淡妆，地处高档办公楼，让求职者满怀期待，面试后期HR告知，员工入职后需每天给老板发最低2.22元的红包，将其称为“感恩文化”，同时作为对员工坚持能力的考核，求职者对此感到无语，后续在主管要求填写表格时，得知处于考虑阶段可不用填写后，直接转身离开。该内容以真实经历吐槽职场中不合理的奇葩文化，引发大众对不合理职场要求的关注与讨论。

该内容由微博用户SimpletonR原创发布，是其将自身真实的求职趣事整理成聊天记录截图加文字叙述的形式，发布在微博平台，内容右下角带有“@迷惑行为大赏”的水印，推测该内容也被该账号转发，整体是为了吐槽公司设置的不合理“感恩文化”，分享求职中的奇葩经历。